Большой объем работы во вспомогательных и обслуживающих хозяйствах. Эта особенность связана с высокой насыщенностью цехов автоматизированным технологическим и вспомогательным оборудованием, интенсивными условиями его эксплуатации. По опыту ВАЗа на предприятиях вводится система профилактического обслуживания, усиления диагностики фактического состояния оборудования, концентрации ремонтных работ в единых крупных ремонтных цехах. Таковы основные особенности автотракторостроения, которые должны учитываться при выборе рациональных форм и методов организации производства, труда и управления. В соответствии с Законом СССР о предприятиях в СССР установлены общие правовые, экономические и социальные основы организации предприятий в условиях развития товарно-денежных отношений и регулируемого рынка. Почти все предприятия автотракторостроения в СССР являются государственными.

Предприятие действует на основании устава, утверждаемого учредителем. В уставе определяются наименование предприятия, его местонахождение, органы управления, предмет и цель его деятельности, уставный фонд и перечень реквизитов-счетов в учреждениях банка. Руководит предприятием директор (генеральный директор). В уставе излагаются их права и обязанности, а также перечень структурных единиц, входящих в объединение. Имущество предприятия состоит из основных фондов, оборотных средств, образующих уставной фонд.

После утверждения устава предприятия оно наделяется печатью со своим наименованием и изображением герба СССР или союзной республики (в зависимости от подчиненности предприятия) . Предприятие приобретает связанные с его деятельностью права и обязанности и становится юридическим лицом со дня утверждения устава. Производственно-технический паспорт составляется каждым предприятием и ежегодно корректируется с учетом фактических показателей. Он отражает наличие и использование производственных мощностей, организационно-технический уровень предприятия, его специализацию и другие технико-экономические показатели.